Systemischer Ansatz
Der systemische Ansatz betrachtet den Menschen stets im Zusammenhang mit seinem Umfeld. Verhalten, Gedanken und Gefühle entstehen nicht isoliert, sondern im Zusammenspiel mit Beziehungen, Erfahrungen und Lebenskontexten. Dieses Verständnis bildet die Grundlage meiner therapeutischen und beratenden Arbeit.

Systemische Therapie
Systemische Therapie unterstützt dich dabei, deine Herausforderungen im Leben aus einer neuen Perspektive zu betrachten.
Ob in der Einzeltherapie, in der Paartherapie oder in Aufstellungen, im Mittelpunkt stehst immer DU mit deinen Fragen, Gefühlen und Beziehungen.
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In der systemischen Beratung gehen wir davon aus, dass deine Themen nicht isoliert entstehen, sondern im Zusammenspiel mit deinem Umfeld. Deshalb schauen wir gemeinsam darauf, wie sich Muster, Konflikte oder Belastungen entwickelt haben und wie du sie verändern kannst.
Systemische Therapie bedeutet, deine Stärken zu entdecken, neue Sichtweisen einzunehmen und Lösungen zu finden, die wirklich zu dir und deinem Leben passen. Du bekommst in der Beratung einen geschützten Raum, in dem du dich öffnen, Klarheit gewinnen und deine Beziehungen neu gestalten kannst.
Ganz gleich, ob du alleine kommst oder gemeinsam mit deinem Partner – systemische Therapie hilft dir, Schritte in Richtung mehr Leichtigkeit, Verbindung und Lebensqualität zu gehen.

Systemische Beratung im beruflichen Setting
Systemische Beratung im beruflichen Setting bietet Unternehmen und Führungskräften die Möglichkeit, eigene Strukturen und Prozesse aus einer neuen Perspektive zu betrachten.
Im Mittelpunkt stehen dabei die Dynamiken zwischen Menschen, Teams und Organisationseinheiten. Gerade in Zeiten von Veränderung zeigt sich, wie wichtig klare Kommunikation, wertschätzende Zusammenarbeit und ein gemeinsames Verständnis für Ziele sind.
Coaching für Unternehmen unterstützt dabei, hinderliche Muster zu erkennen, Konflikte konstruktiv zu lösen und Potenziale im Team sichtbar zu machen. Systemische Beratung legt den Fokus nicht auf Schuldfragen, sondern auf Ressourcen und Lösungen, die die Organisation nachhaltig stärken.
Ob in der Führungskräfteentwicklung oder in der Teamentwicklung – durch systemische Ansätze entstehen neue Handlungsspielräume und mehr Klarheit in komplexen Situationen. So können Unternehmen flexibler auf Herausforderungen reagieren, die Zusammenarbeit verbessern und langfristig ihre Leistungsfähigkeit sichern.
Termin vereinbaren
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Agnes-Sapper-Straße 23
91056 Erlangen
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